Ersättning vid sjukskrivning
En enkel försäkring där det endast krävs beviljad sjukpenning från Försäkringskassan för att företaget ska få pengar för varje dag när någon är sjukskriven.
-
Få pengar 7 dagar/vecka
Få ersättning för alla dagar i veckan och välj själv vilket dagsbelopp du vill ha.
-
Välj själv ersättning
Välj själv vilket dagsbelopp du vill ha samt hur lång karenstiden ska vara.
-
Ingen hälsodeklaration behövs
Försäkringen är enkel och det enda som krävs för utbetalning är beviljad sjukpenning från Försäkringskassan.
Få pengar för varje dag
Välj själv dagsbelopp och karenstid!
Det är svårt att förutse en sjukskrivning och vilka konsekvenser det kan få. Kostnaderna rullar fortfarande på och du förlorar intäkter eftersom du inte kan arbeta. Med vår försäkring är beviljad sjukpenning från Försäkringskassan det enda som krävs för att företaget ska få ersättning. Svårare än så är det inte.
Vilket belopp ska jag välja?
| Välj försäkringsbelopp | Detta blir dagsersättningen |
|---|---|
|
100 000
|
278 kr/dag |
|
200 000
|
556 kr/dag |
|
300 000
|
833 kr/dag |
|
400 000
|
1 111 kr/dag |
|
500 000
|
1 389 kr/dag |
|
800 000
|
2 222 kr/dag |
Vad är karenstid och hur många dagar bör jag välja?
Med karenstid menas de antal dagar innan företaget börjar få pengar. Det är vanligt med 1 karensdag innan man börjar få ersättning. Den lägsta karens som går att välja innan företaget får ersättning vid sjukskrivning via försäkringen är 30 dagar.
Antal karensdagar du kan välja när du tecknar försäkringen:
- 30 dagar
- 60 dagar
- 90 dagar
- 180 dagar
Beroende på hur mycket din verksamhet skulle påverkas av sjukskrivning kan du välja det som passar dig bäst.
Ekonomisk trygghet för dig som egenföretagare
Om du eller en anställd blir sjuk finns det risk att intäkterna sjunker medan de fasta kostnaderna måste betalas ändå, såsom lön, sociala avgifter, hyror, telefon m.m. Med försäkringen Ersättning vid sjukskrivning så kan du känna dig trygg med att företaget får pengar för varje dag vid sjukskrivning.
Försäkringen rekommenderas främst för mindre företag där en stor del av företagets intäkter beror på personers specialistkompetens.